Eğitim kurumlarında güçlü ve nitelikli bir yönetim anlayışının yaygınlaştırılmasını esas alan program; yöneticilerin mesleki yeterliklerini geliştirmeyi, liderlik becerilerini güçlendirmeyi ve eğitim süreçlerinin daha etkin yönetilmesine katkı sunmayı amaçlıyor.

Programın açılışında katılımcılara hitap eden İl Millî Eğitim Müdürümüz Şener Doğan, okul yöneticiliğinin yalnızca idari iş ve işlemlerin yürütülmesiyle sınırlı olmadığını belirterek; bu görevin liderlik, etkili iletişim, sağlıklı karar alma ve ortak bir eğitim vizyonu oluşturma sorumluluğu taşıdığını vurguladı.

Doğan, "Okul yöneticilerimiz; öğretmenlerimizin mesleki çalışmalarına yön veren, öğrencilerimizin güvenli ve nitelikli eğitim ortamlarında yetişmesine öncülük eden eğitim liderleridir. Bu programda edinilecek bilgi ve deneyimlerin, görev yapacağınız kurumların eğitim kültürüne doğrudan yansıyacağına inanıyorum." dedi.

Türkiye Yüzyılı Maarif Modeli'nin okullarda etkili biçimde uygulanmasında yöneticilerin belirleyici bir role sahip olduğuna dikkat çeken Doğan, katılımcılardan mevzuata hâkim, insan odaklı, çözüm üreten ve okulun tüm paydaşlarıyla güçlü iletişim kuran bir yönetim anlayışı benimsemelerini istedi.

Program kapsamında katılımcılar; eğitim liderliği, kurum kültürü, insan kaynakları yönetimi, iletişim, mevzuat, planlama, kriz yönetimi ve eğitim süreçlerinin izlenmesi başlıklarında eğitim alacak.

İlk Kez Görevlendirilen Yöneticiler İçin Mesleki Gelişim Programı Başladı